"A lot of MIT's strengths are also Denmark’s strengths; engineering, IT, life science, the culture of innovation, and entrepreneurship."

- Sydney-Johanna Stevns

Lyt med i denne specielle episode hvor værterne af Global Denmark Podcast, Ed Ley og Thomas Mulhern, interviewer MIT-Denmark (MISTI) manager, Sydney-Johanna Stevns og tre studerende fra MIT.

 

Med et stigende fokus på at tiltrække og fastholde globale talenter, der snakker vi her om: MIT’s MISTI-Project, formålet bag initiativet, tiltrækningsfaktorer, studerendes observationer af den danske kultur og arbejdskultur, og hvad Danmark kan gøre for at de studerende vil bosætte sig og blive i Danmark.

Episode Takeaways

  • MISTI Project hos MIT [01:58]

  • Hvordan Sydney-Johanna Stevns blev en del af MIT-Denmark [07:20]

  • Introduktion af de tre MIT studerende [09:27]

  • Årsagerne til at vælge Danmark [14:30]

  • Opmærksomhed på Danmark fra MITs campus [16:54]

  • Kultur undervisning inden ankomst til Danmark [19:18]

  • Første indtryk og observationer om dansk kultur og arbejdskultur [22:00]

  • Balancen mellem arbejde og fritid [26:51]

  • Tiltrækningsfaktorer i dansk arbejdskultur [29:09]

  • Frustrationer og barrierer [35:41]

  • Motivationer for at deltage i MISTI Project [39:45]

  • Hvad der skal til for de studerende vil flytte til Danmark [46:25]

  • Råd til og fra Danmark, og afsluttende kommentarer [51:00]

Global Denmark Podcast © 2019

  • Apple-Podcast
  • Spotify Social Icon
  • Stitcher
  • Facebook Social Icon
  • Instagram Social Icon
  • RSS Social Icon